Informació per als alumnes sobre la menció dual del grau de Gestió en Turisme i Hoteleria

La menció dual del grau en Gestió en Turisme i Hoteleria ofereix als estudiants l'oportunitat de desenvolupar les competències pròpies del grau en un entorn professional real, amb estades en empreses del sector turíctic i hoteler en els darrers cursos de grau.
 

A més de l'experiència pràctica, els alumnes reben formació especialitzada en àmbits claus del sector, com ara la gestió empresarial, la integració en equips professionals, la sostenibilitat, el màrqueting turístic, l'atenció al client i la digitalització de serveis, l'ús de terceres llengües, a càrrec de professionals del sector.
 
Amb aquesta iniciativa, la Facultat aposta per una formació aplicada i orientada al mercat laboral amb l'objectiu de millorar la inserció laboral dels graduats i graduades i proporcionar-los una visió global i aplicada del sector.

Estructura i itinerari curricular

L'itinerari dual es fa durant el 2n semestre del 3r curs del grau i el 2n semestre del 4t curs, i s'organitza de la manera següent:

• Estada 1: 2n semestre (3r curs)

  • Orientació en el Sector Turístic (2 ECTS): sessions impartides a la Facultat a càrrec de professionals del sector sobre diversos aspectes perquè els estudiants s'adaptin al món laboral.

  • Pràctiques Acadèmiques Externes Duals I i II (24 ECTS): es fan en una empresa del sector, amb una dedicació aproximada de 480 hores de treball/aprenentatge a l'empresa

  • Gastronomia (30 ECTS): assignatura obligatòria que no forma part de la menció dual, però que permetrà completar tots els crèdits corresponents al semestre.

• Estada 2: 2n semestre (4t curs)

  • Estada en l'Empresa Turística (24 crèdits ECTS):es fa en una empresa, amb una dedicació aproximada de 480 hores de treball/aprenentatge a l'empresa

  • Treball de Fi de Grau (6 ECTS): l'estudiant ha de fer el treball de fi de grau a partir d'un projecte proposat per l'empresa o acordat amb aquesta. El treball inclou una estada presencial de 45 hores a l'empresa, a les quals s'afegiran les hores corresponents a la realització, anàlisi i redacció del TFG, seguint els criteris acadèmics establerts.

Contracte i remuneració

• La vinculació entre l'estudiant i l'entitat s'articula amb un contracte laboral per a la formació en alternança.
• L'estudiant ha de percebre una retribució econòmica igual o superior a la que estableixi el conveni col·lectiu aplicable al sector d'activitat de l'entitat col·laboradora i, en cap cas, aquesta retribució no pot ser inferior al salari mínim interprofessional (SMI), proporcionalment a la jornada laboral realitzada.

Sol·licitud i admissió

Procés de matrícula

• Matrícula de 3r curs del grau:

  • Durant el procés ordinari de matrícula, tots els estudiants s'han de matricular de les assignatures acadèmiques convencionals corresponents al 3r curs del grau, incloent-hi les assignatures optatives, segons l'itinerari curricular previst. En aquesta fase, no es tenen en compte les assignatures de la menció dual.

  • Una vegada començat el curs acadèmic i mentre es cursen les assignatures obligatòries del 1r quadrimestre, les persones interessades a cursar la menció dual hauran de participar en el procés de sol·licitud i selecció descrit a l'apartat anterior.

  • Un cop finalitzat aquest procés, els estudiants seleccionats per cursar la menció dual disposaran d'un termini de 10 dies hàbils, durant la primera quinzena de febrer, per fer la modificació de matrícula. Aquesta modificació consistirà a substituir les assignatures inicials per les pròpies de la menció dual, seguint el procediment establert a la Normativa de matrícula de la URV, i sense cap cost addicional.

  • Els estudiants que no hagin estat seleccionats per a la menció dual continuaran amb el curs acadèmic segons la matrícula formalitzada inicialment.

• Matrícula de 4t curs del grau:

  • Els estudiants que segueixen l’itinerari de la menció dual es matriculen directament de les assignatures específiques de la menció previstes per a aquest curs durant el període orrdinari.

Entitats col·laboradores